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[問題] 勞健保、勞退 單位負擔由勞方自行負擔?
Sep 4th 2014, 09:44, by talanpa

作者talanpa (塔勒啪不是大懶趴)

看板Salary

標題[問題] 勞健保、勞退 單位負擔由勞方自行負擔?

時間Thu Sep 4 09:44:17 2014

由於標題字數的限制，在這補齊 "勞健保、勞退 單位負擔由勞方自行負擔是合理的嗎?" 昨天發生一件在薪水上的爭議 友人目前正在國立中_大學擔任專案助理的工作 但在正式簽聘任書時資方將勞健保、勞保、勞退這幾項的單位負擔的部分 從薪水裡扣除， 這是合法正當的嗎? 在這一來一往中就被扣除了四千多元 比較同校其他行政也都只有扣除自行負擔的部分 後來又再度去詢問自己單位上簽核的行政人員，他以經費不足為由 說薪水就如此，做與不做自己選擇 這樣與當初講好的薪水差了許多 勞保、健保、勞退"單位負擔"真的是要我們勞方自己吞下? 另外補充 雖然聘書上是簽八月開始 但是當時該專案以經費不足為由 第一個月以工讀費支付，九月才當成約聘員工 雖然有口頭的通知跟答應了 但是聘書卻又寫八月開始的 這樣有沒有甚麼後續問題 第一次在貴版發文，也爬過文 有不當的地方煩請告知 -- ※ 發信站: 批踢踢實業坊(ptt.cc), 來自: 27.241.11.148 ※ 文章網址: http://www.ptt.cc/bbs/Salary/M.1409795066.A.87F.html

→ ema: 不合理 09/04 09:47

→ talanpa: 感謝回復，跟其他人討論也都說不合理，但卻說不出個法條 09/04 10:00

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