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台裔女員工 告臉書性別歧視
Mar 20th 2015, 19:39
台裔女員工 告臉書性別歧視
2015-03-21 03:13:03 世界日報 編譯羅曉媛/綜合19日電
就在華裔女強人鮑康如(Ellen Pao)控告加州矽谷創投公司「凱鵬華盈」(KPCB)的性別歧視案仍在繼續審理之際,又傳出一名華裔女性對前雇主提出性別歧視的訴訟,而這次被告的公司則是全球最大的社交媒體「臉書」(Facebook)。
洛杉磯時報報導,臉書來自台灣的前員工洪嘉(Chia Hong,音譯),本周向加州舊金山灣區的聖瑪提歐郡(San Mateo)高等法院遞狀,控告臉書涉性別歧視及性騷擾。
興訟文件指出,洪嘉曾於2010年至2013年10月在臉書工作,先後任職產品經理及金融技術專員。她認為,自己在臉書期間飽受性別歧視和性騷擾等問題,隨後更因遭到報復而被解雇。
洪嘉指出,因為她是女性,才會遭到不公對待。公司曾多次問她「為何不直接留在家裡帶孩子」,還在會議中忽略或輕視她的專業意見。她不僅在工作中遭到輕視,甚至被安排為男同事倒茶水等工作。
洪嘉稱,儘管其工作表現被評為「滿意」,但還是在2013年10月遭到臉書解雇,取而代之的則是一位經驗與能力都不如她的男同事。
臉書對此發聲明說,「我們在多元化、性別和平等問題上付出了極大的努力,我們也相信已在這些方面取得進步。本案中,我們對事實存在實質分歧,而且記錄顯示該員工已獲得公平對待」。
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