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Nov 19th 2013, 17:27, by Zhang274

作者Zhang274 (鮪魚)

看板Salary

標題[問題] offer請益

時間Tue Nov 19 17:27:24 2013

如題，原po 25y 目前就這兩項工作選擇中 向各位版友請益一下 A工作： 公司：遠傳電信股份有限公司 遠通電收專案 職缺：電話客服 地點：新北市中和區 薪資：26k+全勤、輪班津貼 工作內容：etag問題、繳款問題 工作時間：一天排班9小時 (含1小時午休) 前兩個月正常上下班 (9：00-18：00)週休二日 之後依據績效進行排班 最晚到晚間12點 福利：依勞基法 車程：騎機車約15-20分鐘 (最長不超過半小時) 其他、面試狀況等： 面試當天回答問題感覺不甚順暢 甚至主管詢問自我評分問題 在答非所問，回答不好的情況下 2天後得到錄取通知 另外面試當天有旁聽線上狀況 當天並非在最忙線的狀況下 (據主管說是隔一天寄發簡訊會最忙，要提早一小時到班) 但還是有客服人員爆發拍桌讓我嚇到 教育訓練狀況，當天面試主管說到 大概教育訓練5-7天之後就會正式上機 這邊謝謝m版友的資訊提供 分享當時他當時工作狀況： 在車裝機 - ETAG的過度期，聽說客訴電話非常多！ (1/5的機率是客訴) 新人的離職率非常高 (不太了解原因為何？) -------------------- B工作 公司：台灣彩券股份有限公司 職缺：電話客服 地點：台北市松山區 薪資：26K+全勤 (1月正式營運全勤會調整)、輪班津貼 工作內容：運動彩券投注問題、協助網路下單 工作時間：一天排班9小時 (含一小時午休) 教育訓練期間正常上下班 (9：00-18：00) 之後排班上下班，配合運動彩券投注時間排班 福利：依勞基法，並且供餐 車程：約40-50分鐘 其他：面試當時僅提到上述必備狀況 而因為並未正式營運，狀況並未非常理解 (面試時間排了2次才面試到、錄取通知今天才知道) 面試狀況和兩位客服主管談話 當說到有投注經驗的時候 主管就繼續詢問投注狀況 (感覺主管很有興趣這塊) 大概10分鐘左右的面試時間而已 -------------------- 比較想請問各位，猶豫點是在於公司的相處氣氛 不管是進去哪家公司，都希望能至少做滿一年 原PO工作上一定全力配合公司 所以有以下的猶豫 A工作聽M版友表示必須與老鳥打好關係 這樣工作上才學的快速 B工作目前大致狀況都不明 一個月完整的教育訓練比較讓人放心 兩家公司都算是非常大的公司了 還請各位版友協助分析指教一下 非常謝謝各位幫忙！ -- ※ 發信站: 批踢踢實業坊(ptt.cc) ◆ From: 111.240.124.128

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